Οι εργαζόμενοι είναι τα πιο πολύτιμα άυλα περιουσιακά στοιχεία μιας εταιρείας και η αποτελεσματικότητα και το ταλέντο των εργαζομένων καθορίζουν τον ρυθμό και την ανάπτυξη μιας επιχείρησης.Η διατήρηση των εργαζομένων χαρούμενοι, ικανοποιημένοι και υγιείς είναι η πρωταρχική ευθύνη του εργοδότη.Περιλαμβάνει την παροχή ενός υγιούς και θετικού χώρου εργασίας, ευέλικτες διακοπές, μπόνους και άλλα προνόμια των εργαζομένων, όπως η εφαρμογή του προγράμματος ευεξίας στο χώρο εργασίας των εργαζομένων.
Τι είναι το πρόγραμμα ευεξίας στο χώρο εργασίας;Ένα πρόγραμμα ευεξίας στο χώρο εργασίας είναι μια μορφή παροχών υγείας που παρέχονται από εργοδότες που παρέχουν στους εργαζόμενους εκπαίδευση, κίνητρα, εργαλεία, δεξιότητες και κοινωνική υποστήριξη για τη διατήρηση μακροπρόθεσμων υγιεινών συμπεριφορών.Παλαιότερα ήταν τα προνόμια των εργαζομένων μεγάλων εταιρειών, αλλά τώρα είναι κοινά τόσο στις μικρές όσο και στις μεσαίες επιχειρήσεις.Μεγάλος αριθμός στοιχείων δείχνουν ότι ένα πρόγραμμα ευεξίας στο χώρο εργασίας έχει πολλαπλά οφέλη για τους εργαζόμενους, συμπεριλαμβανομένης της μείωσης των ασθενειών και των τραυματισμών που σχετίζονται με την εργασία, της βελτίωσης της δέσμευσης και της παραγωγικότητας, της μείωσης των απουσιών και της εξοικονόμησης κόστους υγειονομικής περίθαλψης.
Πολλοί εργοδότες ξοδεύουν πολλά χρήματα για τα προγράμματα ευεξίας, αλλά κλείνουν τα μάτια στην καθιστική συμπεριφορά στο χώρο εργασίας.Ενώ, για έναν σύγχρονο υπάλληλο γραφείου που κάθεται για πάνω από οκτώ ώρες την ημέρα, η ασθένεια που σχετίζεται με την καθιστική συμπεριφορά γίνεται ένα είδος διαδεδομένου ζητήματος.Μπορεί να οδηγήσει σε πόνο στον τράχηλο, να αυξήσει τον κίνδυνο παχυσαρκίας, διαβήτη, καρκίνου, ακόμη και πρόωρου θανάτου, που επηρεάζει σοβαρά την υγεία των εργαζομένων και μειώνει την παραγωγικότητα της εργασίας.
Η υγεία των εργαζομένων είναι τόσο συνδεδεμένη με την υγεία της επιχείρησης.Πώς μπορούν λοιπόν οι εργοδότες να ενεργήσουν για να βελτιώσουν αυτήν την κατάσταση;
Για τους εργοδότες, αντί για μέτρα εκ των υστέρων, όπως η αποζημίωση τραυματισμού, είναι πιο αποτελεσματικό να εξετάσουν το ενδεχόμενο βελτίωσης του περιβάλλοντος γραφείου προσθέτοντας εργονομικά έπιπλα γραφείου, όπως γραφεία όρθιας θέσης με ρυθμιζόμενο ύψος.Η προσθήκη των καθιστικών γραφείων στο πρόγραμμα ευεξίας στο χώρο εργασίας βοηθά τους εργαζόμενους να σπάσουν τις καθιστικές στάσεις εργασίας, παρέχοντάς τους περισσότερες ευκαιρίες να αλλάξουν από καθιστή σε όρθια θέση ενώ βρίσκονται στο γραφείο.Επίσης, το κλειδί για τη δημιουργία ενός ενεργού χώρου εργασίας είναι η ευαισθητοποίηση των εργαζομένων για την εργονομική εργασία.Το να κάθεστε ακίνητα για μία ώρα ή 90 λεπτά τη φορά σχετίζεται με υψηλότερο κίνδυνο θανάτου, σύμφωνα με μια νέα μελέτη [1], και εάν πρέπει να καθίσετε, λιγότερο από 30 λεπτά τη φορά είναι το λιγότερο επιβλαβές μοτίβο.Επομένως, είναι σημαντικό για τους εργοδότες να εκπαιδεύουν τους εργαζομένους τους να μετακινούνται κάθε 30 λεπτά για να αντισταθμίσουν τον κίνδυνο που συνεπάγεται η παρατεταμένη καθιστή θέση.
Το sit-stand desk παίζει σημαντικό ρόλο στο πρόγραμμα ευεξίας των εργαζομένων και έχει γίνει τα ταχύτερα αναπτυσσόμενα οφέλη για τους εργαζόμενους σύμφωνα με την έκθεση της Society for Human Resource Management το 2017. Εφαρμόζοντας εργονομία, οι εταιρείες δημιουργούν έναν χώρο εργασίας με κίνητρα που ενισχύει την παραγωγικότητα των εργαζομένων και την υγεία, είναι ένα μακροχρόνιο ευεργετικό και κερδοφόρο πρόγραμμα.
Ώρα δημοσίευσης: Σεπ-19-2022